La santé de vos équipes
Proposer une assurance hospitalisation collective est un grand classique des packages salariaux. C'est un avantage concret qui protège la santé de vos collaborateurs et de leur famille.
Les tarifs collectifs sont souvent bien plus avantageux que les contrats individuels, avec des conditions d'acceptation plus souples (pas de questionnaire médical, pas de stage...).